Organizasyonel Yapılanma

Yöneticiler ve insan kaynakları uzmanları zamanlarının büyük bir bölümünü organizasyon yapısı ile ilgili problemleri çözmeye ayırmaktadır. Bazı kurumlar problemlerin çözümü için organizasyon şemalarını aynı yıl içerisinde dahi birkaç kez değiştirmektedir. Ancak tüm bunlara rağmen kurumun ihtiyaç duyduğu rekabet avantajı, müşteri sadakati, verimlilik artışı ve maliyet avantajı sağlanamamaktadır. Bunun nedeni bir kurumun başarılı olması için organizasyon şemalarının tek başına yeterli olmamasıdır. Asıl önemli olan bu şemaların organizasyonun diğer bileşenleri ile uyum sağlayacak ve stratejik hedefleri yakalayacak şekilde hayata geçirilmesidir. Bu eğitimde sizlere bir organizasyonu tasarlarken dikkat etmeniz gerekenler ve organizasyon şemaları hakkında önemli bilgiler vereceğiz.

Yararlı olması dileğiyle.

Paylaşın

Share on facebook
Facebook
Share on twitter
Twitter

Hemen Başlayın

Başvuru formuyla kurumsal hesabınız açılır ve çalışanlarınız hemen tanımlanır. Kullanıcı bilgileri e-posta adreslerine mesajla veya cep telefonlarına SMS ile gönderilir.